何为三力?

“老子《道德经》第四十二章写到:“道生一,一生二,二生三,三生万物。”三力,寓意众人之力。”

众人之力,定创奇迹

北京三力教育(SANEE)成立于2009年,主要从事体验式培训、青少年教育、 家庭教育等业务,凭借其出色的培训质量和良好的口碑,经过多年发展已经在北京、 广州、南京、郑州、长沙、武汉、重庆、南宁等省会城市设立省级运营中心(公司), 全国80多个城市设立市级运营中心;是中国专业体验式培训机构;全国拓展训练连锁品牌; 中国教育培训连锁品牌。旗下子品牌有:三力拓展、向日葵心灵成长系统、ATM家庭教育系统、 跳龙门高中生体验式培训系统、赢在大学体验式培训系统。

发展历程
八年成长,八年辉煌

2009年3月3日三力教育成立。

2011年设立两个课程研发中心 设立郑州、济南等省级运营中心,三力教育成为华中地区教育培训连锁品牌。

2013年,北京总部成立 设立南宁、南京、重庆等省级运营中心,三力教育成为中国教育培训连锁品牌。

2015年,设立武汉、长沙等省级运营中心 地市级运营中心发展至30多家。设立15个省、200个城市的未来两年发展新目标。

2016年,设立20多家地市级运营中心,向15个省200个城市的目标迈进 助力中国梦,努力打造品质三力、品牌三力、百年三力。

全国分布图
我们在每一个城市等你
五大子品牌
八年沉淀,用心铸剑,五大品牌,笑傲江湖

三力教育经过八年的发展,成为国内专业的体验式培训机构,在发展过程中,集中核心师资力量整合研发了具有特色和竞争力系列体验式培训课程,包括三力拓展、跳龙门高中生体验式培训系统、赢在大学体验式培训系统、向日葵心灵成长系统、ATM家庭教育系统。

核心团队
一群人,一个梦,一起拼,一定赢
王哲

王哲 总裁
三力教育联合创始人

        负责公司全面工作,主要从事体验式培训产品和教育产品的研发和推广工作。 主要负责公司的战略发展规划以及市场走向,统领大局,设定公司未来发展目标, 在他的带领下公司发展迅速。
2013年先后在郑州、北京、南京、济南注册公司, 其创业过程中表现出的睿智和坚韧,感染了很多青年创业者,给广大青年树立的榜样。
       2011年他的创业事迹被教育部直属的《中国大学生就业》杂志报道,成为当代青年的 创业典范,在全国高校中引起了强烈反响。

李城伟

李城伟 副总裁
三力教育联合创始人

        先后在北京大学、南京大学、北京师范大学等学府学习深造,曾在教育出版机构担任编辑。家庭教育专家,青少年素质培训专家,知名学校管理培训专家,“ATM家庭教育系统”主策划人,“向日葵心灵成长系统”策划人之一,“跳龙门高中生体验式”策划人之一,深耕高中生体验式培训八年。
       在市场方面有着敏锐的洞察力,根据市场大环境下的发展规律,努力开发了全国23个省95个地市的代理商团队。

杨康

杨康 副总裁
三力学院院长

       企业管理培训专家,高中生素质教育专家,中国现代家庭教育研究员,在他的带领下成立了三力学院,致力于体验式培训人才的培养以及体验式培训活动的研发工作,长期从事高中生潜能开发、素质提升研究教学工作,具有丰富的培训经验。针对市场需求研发配套课程,经过研发团队的呕心沥血与顽强攻坚。
      杨老师坚持“以激情点燃激情,以生命影响生命”的培训理念,改变和提升了万千高中生。

徐静

徐静 副总裁
运营中心负责人

        家庭教育专家,中国现代家庭教育研究院研究员,中国教育学会研究员。长期从事青少年潜能开发、素质提升研究教学工作,具有丰富的培训经验。在全国多家学校担任“荣誉校长”“德育顾问”,被家长称为“知心朋友”,被孩子们称为“知心姐姐”! 主要负责公司的运营管理及财务工作。

郭跃

郭跃 副总裁
培训中心负责人

        高中生素质培训专家,亲子感恩教育专家,人本主义家庭教育学者,中国教育学会研究员,在她的主导下成立了培训中心,带领培训师们研发出了一套在国内市场前沿的TTT 课程,并且培养出了一批又一批高素质的培训师,致力于输送全国素质领先的培训师。

组织架构
以奋斗者为本,绝不让雷锋吃亏

三力教育组织架构

董事会

    营销中心

  • 分公司
  • 本部
  • 网络推广部
  • 招商部

    运营中心

  • 设计部
  • 客服部
  • 行政部
  • 财务部

    培训中心

  • 培训一部
  • 培训二部
  • 培训三部
  • 培训四部
  • 培训五部

    三力学院

  • 研发部
  • 人力资源部
文化理念
我是一名优秀的三力人,我为梦想而战,我为荣誉而战,我为责任而战,我为成功而战。行动,行动,马上行动!

资源是枯竭的,唯有文化才会生生不息。三力教育企业文化是三力教育的灵魂,是三力人信奉并付诸于实践的价值理念,是使得团队达成思想统一、增强战斗力的核心所在。

三力教育企业文化
  • 以热爱公司为荣,以危害公司为耻
  • 以遵守制度为荣,以违反制度为耻
  • 以取信客户为荣,以失信客户为耻
  • 以主动学习为荣,以不思进取为耻
  • 以高效工作为荣,以拖延工作为耻
  • 以肝胆相照为荣,以背信弃义为耻
  • 以持之以恒为荣,以半途而废为耻
  • 以迎难而上为荣,以畏首畏尾为耻

三力教育

八荣八耻

未来五年发展规划
未来已来,梦想成真
  • 业务区域
  • 销售额
  • 师资发展
  • 上市计划
  • 未来五年发展至全国主要省市全覆盖,每个省设立一家直营公司,业务覆盖300个地市级城市。
  • 实现年销售额突破10亿元,成为专业的、品牌化的培训机构。
  • 设立五个师资中心,每个中心200名师资,师资规模达到1000人。
  • 未来五年实现 公司主板上市。
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